Come richiedere il congedo di maternità in Ucraina nel 2024: tutto quello che devi sapere

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Come richiedere il congedo di maternità in Ucraina nel 2024: tutto quello che devi sapere

Il congedo di maternità comprende diverse fasi: congedo in relazione alla gravidanza e al parto, congedo per prendersi cura di un bambino fino al raggiungimento dei 3 anni di età, congedo per prendersi cura di un bambino senza retribuzione. La registrazione, i termini e i motivi per la concessione sono diversi per ogni tipologia di congedo.

Come richiedere il congedo di maternità? Qual è la durata del congedo di maternità in Ucraina nel 2024? Maggiori informazioni su ICTV Facts.

Congedo di maternità in Ucraina: durata

  • Il congedo in relazione alla gravidanza e al parto in Ucraina dura 126 giorni – 70 giorni prima della nascita del bambino e 56 giorni dopo la nascita.
  • La durata del congedo di maternità se una donna dà alla luce due o più figli o complicazioni che si verificano durante il parto, possono essere aumentate da 56 a 70 giorni.
  • Le donne che hanno sofferto a causa del disastro di Chernobyl e sono classificate in 1-3 categorie di persone hanno diritto a 180 giorni di congedo di maternità , cioè 90 giorni prima del parto e 90 giorni dopo la nascita.

Congedo di maternità: come richiederlo nel 2024

Le donne che hanno ricevuto un certificato di inabilità al lavoro presso un istituto medico possono andare in congedo e ricevere l'indennità di maternità.

Ora guardando

Di solito viene rilasciato alla 30a settimana di gravidanza, ma dal 2023 le donne incinte hanno il diritto di scegliere autonomamente quando andare in congedo in relazione alla gravidanza e al parto – dalla 30a settimana di gravidanza o successivamente. Inoltre, una parte delle ferie che cade nel periodo precedente al parto può essere trasferita al periodo successivo al parto.

Il congedo di maternità viene concesso sulla base di un certificato di inabilità al lavoro.

Come richiedere il congedo di maternità se sei ufficialmente impiegata

Il datore di lavoro emette un ordine di concedere alla donna un congedo di maternità previa presentazione dell'apposito congedo per malattia per gravidanza e parto.

Per l'assunzione ufficiale è necessario preparare i seguenti documenti:

  • domanda indicante la data di inizio del le ferie;
  • certificato di inabilità al lavoro.

Le donne che lavorano a tempo parziale possono ricevere l'indennità di maternità da entrambi i datori di lavoro.

Per fare ciò è necessario preparare:

  • una domanda indicante la data di inizio del congedo;
  • una copia del certificato di inabilità al lavoro, autenticato dalla firma del dirigente e dal timbro del luogo di lavoro principale;
  • un certificato di reddito presso il luogo di lavoro principale lavoro.

L'importo del congedo di maternità viene calcolato dal reparto contabilità dell'impresa e dipende da:

  1. salario medio giornaliero;
  2. < li>numero di giorni di calendario di congedo di maternità.

Come richiedere il congedo di maternità se sei un'imprenditrice individuale

Se una donna è registrata come ditta individuale e paga un contributo sociale unico (USC), allora ha diritto a ricevere l'assistenza in denaro per la gravidanza e il parto. In questo caso, l'importo dei pagamenti dipenderà dal numero di giorni di ferie e dall'entità del contributo sociale unificato: maggiore è l'importo del contributo sociale unificato, maggiore sarà l'importo del beneficio.

Pagamenti vengono elaborati presso la Cassa pensione dell'Ucraina nel luogo di registrazione del singolo imprenditore, in base alla disponibilità dei documenti:

  • passaporto, codice RNUKPN (numero di registrazione della carta di registrazione del contribuente);
  • certificato di inabilità al lavoro;
  • calcolo della domanda con l'importo delle prestazioni di maternità;
  • certificato del pagamento del contributo sociale unificato per gli ultimi 12 mesi, è incluso anche l'ultimo mese di congedo di maternità;
  • numero di conto bancario per ricevere l'assistenza sociale;
  • estratto dal Registro dello Stato Unificato;
  • < li>libro di lavoro (se disponibile).

Congedo di maternità: come richiedere il licenziamento a causa della liquidazione di un'impresa

Le donne licenziate dal lavoro a causa della liquidazione di un'impresa ricevono un congedo di maternità in Ucraina per un importo pari al 100% del reddito mensile medio . Per elaborare i pagamenti, è necessario contattare l'autorità di protezione sociale del proprio luogo di residenza e fornire i seguenti documenti:

  • domanda per la nomina di tutti i tipi di assistenza sociale;
  • certificato di inabilità al lavoro;
  • numero di conto bancario per ricevere l'assistenza sociale;
  • certificato della commissione di liquidazione relativo al licenziamento a titolo specifico.

Come richiedere il congedo di maternità in caso di studio

Donne Studenti di istituti di istruzione superiore con livelli di accreditamento I-IV, istituti di formazione professionale, studenti laureati, dottorandi, specializzandi clinici ricevono assistenza finanziaria per un importo pari al 100% dello stipendio mensile.

Per elaborare i pagamenti, è necessario contattare l'autorità di protezione sociale del proprio luogo di residenza.

Documenti richiesti:

  • domanda per la nomina di tutti i tipi di assistenza sociale;
  • certificato del luogo di studio;
  • certificato di inabilità al lavoro;
  • certificato del luogo di studio circa l'assenza di borsa di studio per il periodo di maternità ;
  • Numero di conto bancario per ricevere l'assistenza sociale.

Come organizzare il congedo di maternità per una donna se è disoccupata

Per le donne iscritte al Centro per l'Impiego l'importo dell'indennità di maternità è pari al 100% dell'indennità minima di disoccupazione. Per richiedere il congedo di maternità, è necessario contattare l'autorità di protezione sociale del luogo di residenza e fornire i documenti:

  • domanda per la nomina di tutti i tipi di assistenza sociale;
  • certificato di inabilità al lavoro;
  • certificato di iscrizione del Centro per l'impiego;
  • numero di conto bancario per ricevere l'assistenza sociale.

Se una donna non lavora, in questo caso l'importo dell'indennità di maternità è pari al 25% del livello di sussistenza. Per elaborare i pagamenti, è necessario contattare l'autorità di protezione sociale del proprio luogo di residenza e fornire i documenti:

  • domanda per la nomina di tutti i tipi di assistenza sociale;
  • certificato di inabilità al lavoro;
  • < li>numero di conto bancario per ricevere l'assistenza sociale.

Come richiedere il congedo di maternità per una donna se è militare

< p>Donne appartenenti al personale militare delle Forze armate ucraine, del Servizio segreto straniero, di altre formazioni militari, del Servizio statale di frontiera, del Servizio di sicurezza ucraino, del Servizio statale di trasporti speciali, del Servizio esecutivo penale statale, del Servizio statale di comunicazioni speciali , gli agenti di polizia, i comandanti e il personale di base degli organi e delle unità del servizio di protezione civile ricevono un'indennità di maternità per il luogo di servizio per un importo pari al 100% del sostegno monetario medio mensile.

Per la registrazione , è necessario predisporre i seguenti documenti:

  • domanda indicante la data di inizio congedo;
  • foglio invalidità.

Esempio di domanda per la nomina di tutti i tipi di assistenza e compensazione sociale:

Fonte: Diya

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